研修プログラム

「お店で役立つ労務管理の基礎知識」研修プログラム

    「お店で役立つ労務管理の基礎知識」

 

日本プロフェッショナル協会では店長やリーダーの為の

「お店で役立つ労務管理の基礎知識」研修プログラムを実施します。

 

本プログラムでは、店舗でのマネジメントスキルのひとつとして、

店長やリーダーに求められる労務に関する知識の基礎を学んでいただきます。

店舗運営に関する基本的な労務の知識や昨今避けては通れないハラスメントの問題など、

ケーススタディを交えながら、学んでいただける内容です。

是非多くの方に受講いただけますようお願い申し上げます。

 

 

 

日  時:2017年10月12日(木)10:00 ~ 13:00 約3時間(途中休憩含む)

場  所:LVMH WATCH&JEWERY 銀座トレーニングルーム

(東京都中央区銀座4-5-16 銀座四丁目ビル5階)

内  容:店舗運営に役立つ労務管理の基礎知識をケーススタディを織り交ぜながら、学ぶことができます。

募集人員:30 名 ※先着順

募集対象:労務管理の基礎を学びたい店長やリーダー、販売に関連する部門の管理職の方

受 講 料:会員価格 3,000円(税別)

 

<プログラム概要>

  • 店舗運営に関わる基本的な労働基準法

法定労働時間、休日、時間外労働、産休育休、代休と振替休日の違い など

  • ハラスメントについて

パワハラ、セクハラ、マタハラなどについて

ハラスメントクイズ

  • 最近の労務問題

ラインでの業務連絡、SNSでの会社情報記載、懇親会と残業、代休取得 など

  • ケーススタディ

事例に基づき、問題点、対処法などについてグループで話し合います

 

 

【講師プロフィール】

▼新出正巳氏

(LVMHウォッチ・ジュエリージャパン株式会社 ヒューマン リソーシズ シニア マネージャー)

日本企業、米国系企業を経て、LVMHグループに入社。化粧品、ファッション、グループホールディングスの

人事を担当。フェンディ・ジャパン株式会社、クリスチャン ディオール株式会社で人事責任者として勤務。

 

▼清水洋延氏

(一般社団法人日本プロフェッショナル販売員協会 事務局長)

1990年LVNHグループの酒類部門Jardine Wines & Spirits(現MHD)に入社、同グループ

セリーヌ ジャパン人事Directorを経て、LVMHウォッチ・ジュエリージャパン株式会社,

ブルガリ ジャパン株式会社 取締役シニア人事ディレクター。2016年より現職。


ご好評につき、終了いたしました。

受講中の様子

先に開催されました「お店で役立つ労務管理の基礎知識」研修プログラムは、

店舗の店長の方を中心に多くの方にご参加いただき、好評のうちに終了いたしました。

 

 

研修プログラム一覧に戻る

BACK TO TOP